David Beckham et Gary Neville rachètent Salford City. Objectif : hisser le club de League Two vers l’élite du football anglais.
Le Salford City Football Club, pensionnaire de League Two, change de dimension. Ce jeudi, l’annonce officielle du rachat du club par un consortium dirigé par David Beckham et Gary Neville a été publiée. Une nouvelle page s’ouvre pour cette formation qui a terminé 8ᵉ du championnat anglais de quatrième division.
Salford, localité située dans l’agglomération de Manchester, a vu naître ou grandir plusieurs figures majeures du football anglais. Beckham, aujourd’hui âgé de 50 ans, connaît intimement la ville. Il y a passé une partie de sa jeunesse avant de devenir une légende du Manchester United des années 1990.
Beckham et la Class of ’92 : un retour aux sources assumé
En janvier 2019, David Beckham avait déjà rejoint le capital du club, aux côtés de ses anciens coéquipiers de la célèbre Class of ’92. On y retrouve Gary Neville, Phil Neville, Ryan Giggs, Paul Scholes et Nicky Butt. Ensemble, ils ont initié un projet unique : faire monter Salford City dans les divisions professionnelles anglaises.
Une ambition claire : inscrire Salford dans le paysage professionnel durable
L’implication accrue de Beckham dans le projet marque un tournant. Propriétaire de l’Inter Miami CF en MLS, il apporte à Salford une expertise commerciale et sportive d’envergure internationale. Il souhaite désormais transformer le club en acteur majeur de sa communauté, en y insufflant une culture de la performance et de l’excellence.
Dans un communiqué relayé par le club, il a affirmé :
« J’ai grandi à Salford. J’ai de très bons souvenirs de cette ville et ses habitants ont marqué mes débuts dans le football. Salford City est au cœur de sa communauté. Il a une histoire riche. Je suis ravi de faire partie du prochain chapitre.«
Gary Neville, figure emblématique de Manchester United, joue un rôle central dans la direction sportive et financière du projet. Il œuvre depuis 2014 à structurer le club, à moderniser ses installations et à lui conférer une stabilité organisationnell.
